Global-Gap (por medio de su oficina en Londres) pone a tu disposición el programa "trabajo en hoteles", que te proporcionará trabajo en un hotel de Inglaterra (MAPA). Es importante que sepas que antes de salir de España tendrás tu trabajo garantizado, y que el tiempo mínimo de estancia en el hotel es de 6 meses. La oferta de trabajo que recibirás una vez que tu candidatura sea aceptada por el hotel, incluirá un sueldo mensual (entre 700-900€) y alojamiento en pensión completa a cargo del hotel.
Esta es sin ninguna duda la fórmula más rentable para aquellas personas que estén interesadas en trabajar en el extranjero, a la vez que aprender el idioma.
Puestos de trabajo y condiciones:
Antes de que inicies tu programa, recibirás tu contrato de trabajo en el que se detallan las condiciones laborales que te ofrece el hotel contratante. Básicamente hay tres aspectos importantes que debes tener en cuenta:
Estarás dado de alta en la Seguridad Social del país y tendrás derecho a recibir las mismas prestaciones sanitarias y sociales que cualquier otro trabajador en dicho país.
Los meses que trabajes en Inglaterra serán reconocidos por el INEM en España a todos los efectos (paro, etc.).
Los hoteles no están situados ni en Londres ni en las grandes ciudades, sino en pueblos y ciudades pequeñas, orientados a un turismo más tranquilo y apartado.
Los tipos de trabajo y condiciones laborales habituales son las que se detallan, en la siguiente tabla.
Puestos de Trabajo |
Salario |
Alojamiento |
Jornada Laboral |
- Camareros/as.
- Cocina (ayudantes, friega-platos).
- Servicio de limpieza (habitaciones etc.)
- Recepcionista (nivel de ingles muy alto) |
700-900 €/mes |
Alojamiento y manutención pagado por el hotel. |
40 horas a la semana aproximadamente
2 días libres a la semana. |
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NOTA: las condiciones detalladas en este cuadro son orientativas . A cada candidato se le ofrecerán por escrito sus condiciones laborales exactas una vez estén confirmadas.
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